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江苏自考网> 试题题库列表页> 我国批准的涉及核心劳动标准的国际劳动公约是

2020年10月劳动法

卷面总分:100分     试卷年份:2020年10月    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

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试题序号

我国批准的涉及核心劳动标准的国际劳动公约是

  • A、《同工同酬公约》
  • B、《最低就业年龄公约》
  • C、《禁止和立即行动消除最恶劣形式的童工劳动公约》
  • D、《消除就业和职业歧视公约》
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因劳动者不胜任工作而解除劳动合同的,用人单位获得法院支持的案例极少。其原因主要有

  • A、因劳动者不胜任工作而解除的法律依据比较严格
  • B、用人单位因劳动者不胜任工作解除的流程不规范
  • C、用人单位对不胜任的证据不充分
  • D、用人单位对劳动者的培训标准不清

关于现代劳动法的起源.说法正确的是

  • A、14~18世纪的劳工法规"是现代意义的劳动法的起源
  • B、19世纪的"工厂法"是现代意义的劳动法产生的标志
  • C、德国是最早烦布"工厂法"的国家
  • D、《十时间法》是英国最早颁布的"工厂法"

可以作为集体合同中劳动者一方签约主体的是

  • A、基层工会
  • B、行业性、区域性工会
  • C、上级工会指导职工推选的劳动者代表
  • D、首席协商代表

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